在全球傳統移民大國都在收緊移民政策的今天,新加坡卻有明顯放寬移民的跡象。
2017年12月新加坡開通了留學生轉永居的通道,光是2018年新加坡的永居獲批人數達到了9年來最高!而從EP的要求與的獲批率上可看出,新加坡政府對高管人才、來新創業人士打開了歡迎的大門,這是為什么?
人口老齡化
新加坡是個老齡化社會,政府十分歡迎年輕的新鮮血液加入,為新加坡做出更多貢獻。
根據2019世界生育率排名顯示,新加坡在2019世界生育率排名為全球倒數第四,而且是近20年來持續下跌,沒有任何緩和的趨勢。
與此同時,人口老齡化的問題也愈發嚴重,預計到2050年,新加坡的人口的平均年齡將高達53歲,排名世界第五。
正因以上原因,新加坡政府設立各種政要,并通過各種公開的官方渠道宣傳新加坡的百萬人口計劃:
2030年新加坡要引進100萬人的外來人口,用以維持經濟的可持續發展和對抗老齡化社會給經濟和社會穩定帶來的負面影響。
除了人口原因,新加坡還有眾多原因吸引著全球各地的高凈值人士移民至此?
1. 低稅率+親商政策
新加坡稅基窄、稅種少、稅法簡單,在新加坡當地運營業務,可享受其0%-17%的所得稅優惠,海外資產不征稅。
世界經濟論壇發布了最新的《2019年全球競爭力報告》,其中新加坡以總得分84.8分超過美國排在第一;根據世界銀行集團發布的2019年營商環境報告顯示,在“全球營商環境便利度”的排名中,新加坡穩居第2。
2. 中西結合,適合家庭
作為最適合兒童成長的國家和著名的花園城市,其先進的基礎設施建設和高質量的生態環境為這里的居民提供了美好的生活環境。
根據匯豐銀行發布的《2019年全球移居報告》顯示,盡管新加坡連續第六年未能躋身匯豐銀行的榜首(排名第二),但新加坡仍然表現出色,尤其是對于那些帶著孩子出國的人。
大約62%的受訪者表示,新加坡的學制比其本國好,而69%的受訪者認為,新加坡為孩子們提供了學習新語言的機會。
3. 身份便利,護照含金量高
獲得新加坡的護照后,出行更便利。
根據Henley&Partners 亨利護照排名指數顯示,新加坡護照排名位居全球第二,免簽190個國家和地區。
4. 社會福利優厚,醫療發達
社會基礎配套設施齊全,醫療水平亞洲最佳、全球第六,同時還擁有發達的醫療設施。
新加坡移民方式主要有:
01設立新加坡單一家族辦公室
新加坡家族辦公室項目適合有強烈移民意愿,有資產管理與財富傳承需求的高凈值家族,方式包括:
為鼓勵高凈值家族在新加坡設立家族辦公室,新加坡政府推行了相關的免稅政策:
設立新加坡家族辦公室可以申請豁免金融管理牌照,所管理基金公司享受免稅政策。新加坡政府每5年會更新一次,最新版本的有效期至2024年12月31日。
申請以上3種基金稅收激勵計劃均需要滿足以下2個條件:
1. 基金經理需要在新加坡金融管理局(MAS)注冊或持有CMS執照。若基金經理管理自有個人資產則可以獲得執照豁免。申請執照豁免的基金經理需按MAS要求提交相關證明,確認管理本人或本家族的自有資產情況屬實;
2. 家族辦公室必須是新加坡注冊的本地公司。
02 GIP全球商業投資者計劃
250萬新幣一步到位拿綠卡(包含2種方式)
A. 投資至少250萬新幣于新的商業實體或擴充現有商業運營。
B. 投資至少250萬元新幣于一支全球商業投資者計劃基金。
評估標準
1.必須提交未來五年的商業或投資計劃書內容包括招聘計劃和年度財務規劃;
2.申請人必須在投資之后的五年內達到上述商業或投資計劃書中列明的目標;
3.所投資的公司必須屬于規定的25個商業領域。
附加評估標準
1.三年企業經營經驗,提供審計報告;
2.近三年年營業額2億新幣以上;
3.如為私人有限公司申請人則占股需要30%以上。
適合人群:希望以最短的時間獲得新加坡綠卡、資金雄厚、具有成功商業背景人士等。
03創業準證
是面向外國企業家的工作準證,吸引創新型人才及創業家。創業準證適合有技術專利,充足時間精力和愿意在新加坡親自運營公司的,有能力獲取投資的創新型人才/企業家。
申請人以企業家,創業家或投資人的身份,且滿足所屬身份中的任一對應條件即可申請。
創業準證移民公司注冊時間不超過6個月,創業準證批準后,申請人才可以開始運作公司。因此,只有準證獲批后,才需要申請人投入資金啟動公司運營。
申請人通過后可實現全家三代移民,配偶和21歲以下子女可獲家屬準證,父母可申請長期社交準證,可在新加坡長期陪同居住。
04自雇就業移民
簡單來說,就是申請人自己在新加坡成立一個新公司,公司運營3-6個月后可申請自雇就業移民。
對申請人的要求:大專以上學歷,具有豐富的管理經驗;需在新設立辦公室,雇傭一定數量員工,并有實質運營。
05雇主擔保移
適合有移民傾向的,具有高學歷和技能,擁有豐富管理層經驗的技術人才。申請人可通過擔任新加坡本地公司高管以實現個人與全家移民。
06股權投資移民
申請人通過投資新加坡本地公司成為股東,以股東的形式去申請Employment Pass和綠卡,可實現全家移民。股權投資移民標的項目下的公司大都是成熟的商業實體,期間有專業團隊運營管理,申請人每年可享受穩定的投資回報,完善的退出機制。
綜上,從長期來看,低生育率和人口老齡化的加劇,新加坡對移民總體呈現開放、擁抱的態度,未來新加坡移民申請人數也將大幅增加。
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